El Gobierno quiere que los ciudadanos puedan combatir la inflación, una situación que está haciendo estragos en el poder adquisitivo de las rentas más bajas del país. Por este motivo, se prepara una importante subida para los trabajadores que actualmente cobran el salario mínimo interprofesional (SMI), que tendrá en cuenta una serie de variables, como la subida del IPC o el salario medio neto en España.
Las proyecciones iniciales de la comisión de expertos convocada por el Ministerio de Trabajo indicaron que el SMI se incrementaría hasta los 1.049 euros, frente a los 1.000 euros que se cobran actualmente, distribuidos en 14 pagas. Sine embargo, los sindicatos han solicitado que el sueldo se aumente hasta los 1.100 euros.
La vicepresidenta del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha apuntado que al primera cifra ya ha quedado desfasada y, desde su departamento, han pedido al comité de expertos que "actualicen el cómputo, porque los salarios con los que han tratado eran de 2018", según unas declaraciones recogidas por el diario El País. El Ministerio de Trabajo no aporta cifras y espera que los especialistas terminen sus labores.
Proyecto de SMI
El compromiso actual del Gobierno es que el SMI se fije en el 60% del salario medio neto del país, ya que se trata de una promesa a la que se acogió el Ejecutivo, puesto que se encuentra estipulada en la Carta Social Europea. Sin embargo, las primeras proyecciones que se hicieron en esta línea datan de 2018 y, en los últimos años, el salario medio se ha incrementado desde los 24.009 euros hasta los 25.165 euros.
El comité de expertos tiene un plazo de un mes para determinar cuánto se deberá incrementar el SMI. El Minsiterio de Trabajo ha convocado una mesa de diálogo para abordar esta cuestión, que se celebrará durante el próximo mes de diciembre, momento en que se conocerán los datos de la inflación del próximo mes de noviembre. El objetivo es fijar una cifra antes de finalizar el año para que la subida pueda entrar en vigor el 1 de enero.
Las posturas de los agentes sociales
Los sindicatos se han pronunciado sobre esta cuestión y consideran que la próxima subida debería ascender hasta los 1.100 euros, ya que consideran que es insuficiente una subida menor. Los sindicatos UGT y CCOO han opinado que un aumento de 49 euros representa poco en un momento como el actual y piden certeza en un contexto de inflación.
Por su parte, la patronal CEOE se muestra en contra de la subida del salario mínimo, aunque se ha mostrado abierta al diálogo con sindicatos y Ministerio de Trabajo, por lo que participará de los encuentros y reuniones que se realizarán durante las próximas semanas.
